Details

PURWOKERTO, UINSAIZU.AC.ID- Universitas Islam Negeri Prof. K.H. Saifuddin Zuhri (UIN Saizu) Purwokerto melalui Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pengembangan Karir terus memperkuat upaya meningkatkan daya saing lulusan di dunia kerja.

Salah satunya dengan mematangkan persiapan pelaksanaan One Day with BTPN Syariah, sebuah program yang menggabungkan rekrutmen kerja, pengembangan karier, hingga edukasi kesiapan kerja bagi mahasiswa dan alumni. One Day with BTPN Syariah akan dilaksanakan pada Selasa, 28 Juli 2026, mulai pukul 09.00 WIB.

Persiapan kegiatan tersebut dibahas dalam rapat koordinasi yang digelar pada Selasa (21/7/2026) di Ruang Rapat UPT Pengembangan Karir UIN Saizu Purwokerto. Rapat dipimpin langsung oleh Kepala UPT Pengembangan Karir, Aris Nurrohman, dan dihadiri perwakilan BTPN Syariah, Julina beserta tim.

Hadir pula Katim Humas UIN Saizu Safrudin Aziz, staf akademik dan alumni dari berbagai fakultas, staf UPT Teknologi Informasi dan Pangkalan Data (UTIPD), serta tim UPT Pengembangan Karir. Dalam kesempatan itu, Aris Nurrohman menyampaikan apresiasi kepada seluruh peserta rapat, khususnya tim BTPN Syariah yang telah bersinergi mempersiapkan kegiatan tersebut.

Ia menjelaskan bahwa One Day with BTPN Syariah akan dilaksanakan pada Selasa, 28 Juli 2026, mulai pukul 09.00 WIB hingga selesai di Kampus UIN Saizu Purwokerto. "Kerja sama ini merupakan langkah nyata UPT Pengembangan Karir untuk meningkatkan keterserapan kerja alumni UIN Saizu. Kami berharap kegiatan ini dapat menjadi jembatan antara lulusan dengan dunia industri," ujar Aris.

Berbeda dengan kegiatan rekrutmen pada umumnya, One Day with BTPN Syariah dikemas dalam konsep sehari penuh yang memadukan berbagai aktivitas pengembangan karier. Peserta akan mengikuti open recruitment, wawancara langsung (walk-in interview), sharing session, tes soft skills dan kesiapan kerja, serta berbagai kegiatan pendukung lainnya.

Tes kesiapan kerja dirancang untuk membantu peserta mengenali potensi diri, karakter, dan tingkat kesiapan memasuki dunia profesional sehingga mereka memiliki gambaran mengenai kompetensi yang perlu terus dikembangkan.

Selain itu, suasana acara juga akan semakin semarak dengan mini bazar UMKM binaan BTPN Syariah, pertunjukan tari Banyumasan, dan kesenian kentongan, sehingga peserta tidak hanya memperoleh pengalaman rekrutmen, tetapi juga menikmati rangkaian kegiatan yang lebih interaktif.

Dalam rapat tersebut, Aris juga meminta seluruh tim fakultas dan Humas UIN Saizu untuk melakukan sosialisasi secara masif agar informasi kegiatan dapat menjangkau sebanyak mungkin mahasiswa tingkat akhir dan alumni. Menurutnya, semakin banyak alumni yang mengikuti kegiatan ini, semakin besar peluang mereka memperoleh pekerjaan dalam waktu singkat setelah lulus.

"Kami berharap seluruh fakultas bersama Humas dapat menyebarluaskan informasi ini sehingga alumni UIN Saizu dapat memanfaatkan peluang karier yang telah disiapkan BTPN Syariah," katanya.

Perwakilan BTPN Syariah, Julina, menyampaikan terima kasih atas sambutan dan kesiapan UIN Saizu dalam mendukung pelaksanaan program tersebut. Ia mengungkapkan bahwa gladi resik akan dilaksanakan pada 27 Juli 2026, sehari sebelum kegiatan utama berlangsung.

Selain agenda rekrutmen, rangkaian acara juga akan diisi dengan podcast bersama pimpinan BTPN Syariah dan pimpinan UIN Saizu Purwokerto sebagai media berbagi inspirasi mengenai pengembangan karier dan dunia perbankan syariah.

Julina berharap kerja sama ini tidak berhenti pada pelaksanaan One Day with BTPN Syariah, tetapi dapat berlanjut melalui berbagai program lainnya, termasuk peluang magang mandiri bagi mahasiswa UIN Saizu.

Rapat koordinasi berlangsung dalam suasana hangat dan penuh diskusi. Materi kegiatan disiapkan bersama oleh tim BTPN Syariah dan UPT Pengembangan Karir sebelum rapat ditutup dengan pembacaan hamdalah.

Program One Day with BTPN Syariah menjadi bagian dari komitmen perusahaan dalam menjaring talenta muda, khususnya perempuan yang memiliki semangat berkembang dan berkontribusi bagi masyarakat. Dalam rekrutmen ini, BTPN Syariah membuka kesempatan bagi perempuan berusia 18–33 tahun dengan pendidikan minimal Diploma (D3) hingga Sarjana (S1).

Kandidat yang dicari merupakan mereka yang mampu mengendarai sepeda motor, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, senang berinteraksi dengan masyarakat, serta siap ditempatkan di berbagai wilayah Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY).

Peserta yang berhasil lolos seleksi akan memperoleh berbagai fasilitas dan benefit yang kompetitif, antara lain pendapatan tetap, Tunjangan Hari Raya (THR) hingga dua kali gaji, insentif berdasarkan kinerja, perlindungan BPJS dan asuransi kesehatan, fasilitas tempat tinggal dan kendaraan kerja.

Selain itu, kesempatan mengikuti perjalanan ke luar negeri sebagai bentuk apresiasi dan program ibadah umrah bagi karyawan berprestasi. Berbagai fasilitas tersebut menjadi bagian dari komitmen BTPN Syariah dalam mendukung pengembangan profesional sekaligus kesejahteraan karyawannya.

Panitia menegaskan bahwa seluruh proses rekrutmen dalam One Day with BTPN Syariah tidak dipungut biaya. Selain melibatkan sivitas akademika UIN Saizu, kegiatan ini juga menggandeng sejumlah perguruan tinggi di Jawa Tengah dan DIY dalam penyebarluasan informasi rekrutmen.

Melalui program ini, UIN Saizu dan BTPN Syariah berharap semakin banyak mahasiswa, alumni, dan pencari kerja memperoleh akses terhadap informasi karier, memahami proses seleksi kerja secara langsung, serta membangun jejaring profesional yang mendukung masa depan mereka. (AR/SA)

Kampus Desa Mendunia!

#UINSaizu #UINSaizuMaju #UINSaizuUnggul #UINSaizuPurwokerto #KampusDesaMendunia